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本文目录一览:
- 1、备用金白金信用卡刷poss机费率是多少?
- 2、备用金额度最高是多少?
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3、备用金一次可以取多少?
- 4、备用金买货能买不超过多少钱
- 5、关于备用金的合理范围企业提备用金一般多少为正
备用金白金信用卡刷poss机费率是多少?
这个看是怎么刷,如果自己有pos机这样应该省0.53-0.69不等,根据pos机品牌不同,费率也会不同。另外如果去找别人刷的刮,他们肯定会收点的,一般都是一万收取100-150之间不等。
备用金额度最高是多少?
备用金获取额度的规范一般在5万以下,金融机构在开通账户的过程中会依据公司的大小设置这一额度,但是如今金融机构一般都按最大5万来设定。
备用金是物流企业拨付给企业内部用款单位或员工本人作为零星支出的预留账款。物流企业拨付的备用金,依据管理需要,可以选用一次性备用金或预算定额备用金的规章制度,在“其他应收款一一备用金”明细帐户中开展计算。
拓展资料:
备用金是物流企业拨付给企业内部用款单位或职工个人作为零星开支的备用款项。物流企业拨付的备用金,根据管理需要,可以采用一次性备用金或定额备用金制度,在“其他应收款一一备用金”明细账户中进行核算。
备用金(petty cash)是企业、机关、事业单位或其他经济组织等拨付给非独立核算的内部单位或工作人员备作差旅费、零星采购、零星开支等用的款项。
备用金应指定专人负责管理,按照规定用途使用,不得转借给他人或挪作他用。
含义:
预支备作差旅费、零星采购等用的备用金,一般按估计需用数额领取,支用后一次报销,多退少补。前账未清,不得继续预支。
对于零星开支用的备用金,可实行定额备用金制度,即由指定的备用金负责人按照规定的数额领取,支用后按规定手续报销,补足原定额。
实行定额备用金制度的单位,备用金领用部门支用备用金后,应根据各种费用凭证编制费用明细表,定期向财会部门报销,领回所支用的备用金。
对于预支的备用金,拨付时可记入“备用金”(或“其他应收款”)科目的借方;报销和收回余款时记入该科目的贷方。
在实行定额备用金制度的单位,除拨付、增加或减少备用金定额时通过“备用金”科目核算外,日常支用报销补足定额时,都无须通过该科目而将支用数直接记入有关成本类科目、费用类科目
备用金借支管理 :
(1)企业各部门应填制“备用金借款单”。
(2)各部门零星备用金,一般不得超过规定数额,若有特殊需要应由企业部门经理核准。
(3)各部门零星备用金借支应将取得的正式发票定期送到财务部门备用金管理人员(出纳人员)手中,冲转借支款或补充备用金。
备用金保管 :
(1)备用金收支应设置“备用金”账户。
(2)备用金账户应做到逐月结清。
(3)出纳人员应妥善保管各种与备用金相关的票据。
备用金一次可以取多少?
一、三到五万的备用金。
二、备用金提取金额的标准一般在5万以下,银行在开立账户的时候会根据公司的规模设定这个限额,不过现在银行一般都按最高5万来设置。
三、备用金是物流企业拨付给企业内部用款单位或职工个人作为零星开支的备用款项。企业拨付的备用金,根据管理需要,可以采用一次性备用金或定额备用金制度,在“其他应收款一一备用金”明细账户中进行核算。
四、备用金(petty cash)是企业、机关、事业单位或其他经济组织等拨付给非独立核算的内部单位或工作人员备作差旅费、零星采购、零星开支等用的款项。备用金应指定专人负责管理,按照规定用途使用,不得转借给他人或挪作他用。
五、物流企业拨付的备用金,根据管理需要,可以采用一次性备用金或定额备用金制度,在“其他应收款一一备用金”明细账户中进行核算。
六、预算单位为办理日常零星开支,需要保持一定数量的库存备用金,一般不超过3~5天零星支付所需现金。各预算单位应根据本单位的业务量、规模大小及零星开支情况提出备用金额度申请,支付中心依据预算单位的申请及具体业务情况审定备用金额度,并签订备用金管理责任书。
七、备用金一次可以提取多少?提取金额的计算标准是什么?
解决方案1:
5万以下,银行在开立账户的时候会根据公司的规模设定这个限额,不过现在银行一般都按最高5万来设置。
如果直接一次性提取超过5万备用金或者3天内累计提取超过5万的备用金,银行的反洗钱系统上会出现贵公司的名称,经银行上报,当地人民银行也会得到相应的信息。如果一次半次就无所谓,频繁的话就会被调查和进入黑名单。
解决方案2:
每月提取备用金一般最高限额不得高于50000,另需提取必须出示公司当月的工资表。
解决方案3:
没什么特别规定,但最好月底库存不超过1万.各个企业都不一样。 大企业应该可以更多。
备用金买货能买不超过多少钱
每个人申请的额度都是不同的,最高额度不能超过500元。
根据使用备用金的规定,现在用户的备用金的额度是100元、300元、500元,每个人申请的额度都是不同的,最高额度不能超过500元。而备用金一个月可以借2次,1到500元均可,用户借完后需要在7天内将其还清。
备用金主要用于小额零星报销费用支出,其使用范围为:除工资统发项目外的国家规定对个人的其他支出,出差人员必须随身携带的差旅费,其他确需支付现金的支出等。
关于备用金的合理范围企业提备用金一般多少为正
; 根据人民银行要求,中到五备用金额度的审核.通常的做法是备用金每次控制在1万到2万以下,个别企业适当放宽,差旅费5万以下,达到或超过5万的,无论什么名目都算大额,需填写大额审批表.有些还需提供一些证明性材料,如详细的差旅费证明等.因此,企业可以以差旅费名义支取更多的备用金,避免写说明,一般都控制在5万以下!!
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